Formación para las Profesiones

FORMACION PARA LAS PROFESIONES 

Temática que me hace especial ilusión, puesto hace más de 50 años terminé los estudios profesionales de la época, concretamente Maestría Industrial. Formación (más la formación continua posterior), que nos ha permitido a las personas que terminanos esa promoción, desarrollar bastante bien nuestras vidas profesionales.

Mi amiga Lourdes Marsó, persona a la que que admiro por muchos aspectos y a la que habría que proponer para la ¨Medalla del Trabajo¨, emprendió una vez jubilada, cumpliendo su sueño de trabajar por y para la excelencia en la educación y formación, creando no una guardería, sino un centro de educación infantil, para potenciar en los niños los valores más necesarios en la sociedad actual. 

En su Tribuna del Diario del Altoaragón (28-03-2021) exponía: ¨La educación debe dar respuestas a las necesidades formativas del ámbito empresarial. Para ello es fundamental que el sistema educativo contemple una formación profesional adaptada al mundo de la empresa. Formar en destrezas, habilidades y competencias que hagan al alumno capaz de mejorar el mundo y, sobre todo, la capacidad de no perder nunca la conciencia de que la formación debe ser permanente a lo largo de toda la vida¨.

El empresario y directivo Fernando Viñuales, publicó una excelente Tribuna en Diario del Altoaragón (04-07-2021), ¨La Formación Profesional de la próxima década¨ y entre otras interesantes cuestiones exponía: ¨Para que la modalidad de FP Dual se desarrolle en España es necesaria la implicación de las administraciones y de las empresas. No debemos ver a la FP Dual como un instrumento que sólo está dirigido para las grandes empresas, las pequeñas también pueden y deben participar, pero para ello, los empresarios debemos ir pensando en aspectos como la gestión de la formación en los centros de trabajo, la presencia del tutor de empresa o la integración de esos estudiantes en alternancia con el resto de la plantilla. Esto también es Responsabilidad Social.

Siendo importantes todos estos comentarios, mi foco, va hacia los jóvenes. El paro juvenil, es un autentico drama social en España. Y por supuesto debería realizarse un real/realista Plan Estratégico sobre la Formación. (Desconozco si está elaborado). Si me consta que el pasado 07 de septiembre, el gobierno aprobó la Ley de Formación Profesional.

Sería deseable qué en nuestro país, se diera una formación profesional homologable a la europea. Con una formación orientada hacia la mayor empleabilidad posible, aunque soy consciente que la formación es mucho más que la única búsqueda que la empleabilidad. Formación y educación, es crear mejores personas.

No pretendo entrar en debate ¨universidad vs formación profesional¨. Todos son necesarios y no excluyentes. Pero si entiendo la sociedad debería valorar más la formación profesional, que sin duda daría empleabilidad a muchos jóvenes y la cuota del citado paro juvenil no sería tan alta. 

¿La sociedad está cambiando? Me ha llamado la atención en diversas lecturas de este verano, que prácticamente en todas las escuelas e institutos de FP, las solicitudes han superado con creces a las ofertas de plazas. Han superado en varios miles las solicitudes que se han quedado sin poder cursar estos estudios.

La FP está superando el desprestigio que en el pasado sufría y ha modernizado su oferta, su conexión con las empresas a través de la FP Dual y prácticamente ha igualado en empleabilidad a los estudiantes con estudios universitarios. Está de moda y se refleja con bastante asiduidad en los medios de comunicación. Me llamó la atención en el diario El Mundo, la entrevista a la catedrática Clara Eugenia Núñez, diciendo que ¨hay estudios de FP, que dan mejor formación que muchas carreras universitarias¨.

  

Posiblemente las ofertas de empleo de FP ya sean superiores a las de carreras universitarias. Cuestión distinta y factor importante es el tema salarial. El salario de los puestos cubiertos por universitarios, son superiores a los puestos ocupados por graduados en formación profesional. La media puede estar en un 20% de diferencia.

He mencionado la FP Dual, verdadero motor de desarrollo de la FP tradicional. El poder compartir la formación en las aulas, con prácticas en las empresas, está resultando un auténtico acierto y con amplias posibilidades de recorrido. Es recomendable conocer las actividades y acciones de la Alianza para la formación profesional dual.

A nivel de Huesca, están impartiendo FP, los IES Ramón y Cajal, Sierra de Guara, la Escuela de Hostelería San Lorenzo, y los CPIFP Montearagón y Pirámide. Con resultados muy acreditados.

Convencido ¨me meto en un charco¨ al introducir esta reflexión. En mi opinión, una gran parte de la formación universitaria se debería impartir en Zaragoza. Eso no quiere decir qué en Huesca, no puedan desarrollarse determinadas carreras, de hecho en nuestra ciudad está funcionando un excelente Campus de Unizar, lo que pretendo exponer es que Huesca, debería aspirar y especializarse en los mejores estudios de formación profesional, intentar ser un referente en esta formación tanto a nivel nacional como internacional.

Por ejemplo, se acaba de publicar en prensa: ¨Amazon Web Services, parece ser necesitará cubrir sobre 1.300 puestos de trabajo de alta cualificación, qué exigirá un plan de formación especializada en computación en la nube y digitalización. Para ello, el gobierno aragonés quiere lanzar su propio campus de FP Digital. ¿Será en Huesca?

¿Sería conveniente cambiar/adaptar la denominación de ésta formación? En mi opinión, SI. Invito a Doña Pilar Alegría, ministra de Educación y Formación Profesional, cambiar el nombre y los programas, a ¨Formación para las Profesiones¨. Adaptar la formación profesional en genérico, a una formación específica para las profesiones que demanda la empresa, a una formación específica para la formación que demandan los empleos y profesiones del futuro.

Y me encantaría este artículo tuviera continuación. Invito a la gran profesional del sector, a otra gran amiga, a Patricia Tisner Laguna, a desarrollar un trabajo conjunto. 

                                                                                                                    Miguel Ángel OTIN LLORO                               

 

Supremacismo, centralismo y caciquismo

SUPREMACISMO, CENTRALISMO Y CACIQUISMO

De entrada decir que no me gustan las palabras que terminan en ¨ismo¨, y que creo no hace falta explicar el significado de estas tres palabras. Seguro todos tenemos alguna referencia del supremacismo ¨Zaragoza vs Huesca¨, y no sólo en el fútbol. Personalmente lo he ¨sentido¨ en alguna ocasión. Y no digamos del centralismo de Zaragoza en temas políticos y de administración pública.

Pero el hecho que ha motivado que escriba estas reflexiones, y a modo de denuncia, ha sido la decisión del grupo Henneo (socios mayoritarios, la conocida familia Yarza de Zaragoza)  de despedir al director y cuatro empleados de su confianza del periódico Diario del Altoaragón. Empleados que en conjunto suman más de 150 años de servicio al periódico y concretamente su director, en mi opinión… el alma del mismo.

Posiblemente penséis son dos temas distintos. Podréis decir, que todas las empresas pueden tomar las decisiones que consideran mejor para sus empresas. Evidentemente, pero salvo error por mi parte, esta decisión forma parte de una estrategia para debilitar (y cargarse) los medios de comunicación altoaragoneses en beneficio del Heraldo y de Radio Zaragoza. Cerraron Huesca TV, han vendido Radio Huesca a la Cadena Ser y se va a convertir en una emisora dependiente de Radio Zaragoza. Y ahora el Diario del Altoaragón, que pienso pasará a ser una sección del Heraldo.

Al desinvertir Ibercaja, en PEASA (Publicaciones y Ediciones del Altoaragón, S.A.) sociedad de la que formaban parte Radio Huesca y Diario del Altoaragón, el grupo Henneo entró a formar parte del accionariado. PEASA, se encontraba con importantes reservas, y ahora se encuentra descapitalizada. Y entre otras acciones han abortado alguna interesante opción de venta de ambos medios.

Todo esto con la connivencia de la DPH, Diputación Provincial de Huesca, (también forma parte del accionariado). Y al Ayuntamiento de Huesca, ¨ni está, ni se le espera¨.  Mantener y controlar la ¨linea editorial¨ es un tema muy goloso. 

¿Tendrá mayor repercusión que la empresarial? Totalmente convencido que sí. Creo qué sin unos medios de comunicación identificados con la provincia, que son realmente unos vertebradores del territorio (concepto que tanto gusta a los políticos), cómo dice un amigo ¨sin buena información y comunicación, no hay desarrollo¨.

No voy a descubrir los éxitos empresariales de la familia Yarza. A parte de su incidencia en los citados medios de comunicación, Real Zaragoza, Candanchú… El viernes 17, el presidente Lambán, informa que la solución de Candanchú, está muy cerca. ¿Os imagináis quienes serán las entidades e instituciones actores?

Me imagino qué en Teruel, pensarán lo mismo de las relaciones ¨Zaragoza vs Teruel¨. ¿O no?

¡Si el alcalde Manuel Camo, levantara la cabeza! Periodista, político y cacique…pero en bueno.

                                                                                                                                    Miguel Angel OTIN LLORO

Personas y Soledad

PERSONAS Y SOLEDAD

Son muchos los aspectos que nos afectan a las personas. Alegrías o tristezas, buenos o malos momentos profesionales, las familias pasan por diversas etapas y situaciones...o situaciones extremas cómo las del suicidio (la muerte silenciosa y silenciada), cuyo día mundial de la prevención se celebró  la pasada semana. Los psicólogos se van a convertir en profesionales imprescindibles.

La pandemia va a dejarnos muchas consecuencias, y otra pandemia... la soledad. Personalmente pienso que socialmente es un drama, y cuestión a la que no le prestamos la debida atención. Y con impacto no sólo social, también económico.

Durante el año 2020, se incrementó el número de personas que viven solas en 100.000. Y no olvidemos el número de personas solas que han fallecido con la Covid-19. Los hogares unipersonales en España se acercan a los 5 millones, lo que representa el 10% de los hogares.

Según el INE, el 43% de estas personas son superiores a 65 años, pero con mayor porcentaje de crecimiento que las de edad inferior a 65 años. Lo que hace prever qué en corto espacio de tiempo, llegarán a la mitad.

También según el INE, en el tramo superior a 65 años, las mujeres ¨sufren¨ la soledad con amplia mayoría. El 71% de mujeres, frente al 29% de hombres. No obstante, en el tramo de edad inferior a 65 años, ¨dominan¨ los hombres. El 60% de hombres, frente al 40% de mujeres. Lógicamente el mayor porcentaje de mujeres solas es la viudedad, el 45%. Y destaca la soltería, como el mayor porcentaje de hombres ¨singles¨, el 60%.

¿Qué incidencia tiene en la España Despoblada? Si he comentado que la media de hogares unipersonales es del 10%, en regiones como Asturias, supera el 31%, Castilla y León, el 30% o en Aragón el 28%. (1 de cada 3).

Concretamente en Aragón, hay registradas 151.000 personas que viven solas. De las cuales más de 78.000 personas, son mayores de 65 años (15% de los hogares), y 53.200 personas son mayores de 80 años, de las cuales 19.400 de edad entre 80 y 84 años y 33.800 tienen 86 o más.

De las personas mayores de 80 años que viven solas, el 70% son mujeres. Y a considerar que la esperanza de vida en Aragón es una de las más elevadas del mundo: 86 años para la mujer y 80 años para el hombre. Datos del Informe Salud Aragón 2030.

Y, por otro lado, no olvidemos la ¨otra cara de la moneda¨... ¿Cuántos jóvenes viven con sus padres? Pues parece qué según los registros del INE, el 55% de los jóvenes entre 25 y 29 años y el 26% de los de edad entre 30 y 34 años. Y porcentajes en crecimiento.

Por supuesto que el estudio demográfico, da para mucho más. Composición de los hogares unipersonales según estado civil, variación en la composición del número de personas de los hogares, etc. Pero hoy pongo el foco en la soledad. 

Soy consciente de lo complejo del tema, de que muchas situaciones son sobrevenidas, y muchas, decisiones personales de estilo de vida. No obstante, en mi opinión la sociedad, las AA.PP. deben analizar y determinar las causas, elaborar un correcto diagnóstico y buscar conclusiones. ¿O no?

Miguel Angel OTIN LLORO

Publicado en ARAGON DIGITAL "Tribuna Digital" (19-09-2021)